现代管理大师彼得·德鲁克(Peter F. Drucker) 对管理有卓越贡献及深远影响，被尊为“大师中的大师”、“现代管理之父”。

 

　 　德鲁克，在国内另一译名为“杜拉克”。于1909年生于奥匈帝国的维也纳，祖籍为荷兰人。德鲁克先后在奥地利和德国受教育，1929年后在伦敦任新闻记 者和国际银行的经济学家。于1931年获法兰克福大学法学博士。1937年移民美国，曾在一些银行、保险公司和跨国公司任经济学家与管理顾问。1942年 到1949年任贝宁顿学院哲学教授和政治学教授。1942年受聘为当时全世界最大企业——通用汽车公司的顾问。他于1946年将心得成果编辑为《公司的概 念》一书出版，对大企业的组织与结构有详细而独到的分析。1950年起任纽约大学商业研究院管理学教授。

 

　　德鲁克于1954年出版《管理 实践》一书，从此将管理学开创成为一门学科(discipline),从而奠定管理大师的地位。他于1966年出版的《卓有成效的管理者》一书成为高级管 理者必读的经典之作；1973年出版的巨著《管理：任务，责任，实践》则是一本给企业经营者的系统化管理手册，为学习管理学的学生提供的系统化教科书。德 鲁克的著作多达30余本，传播及130多个国家，甚至在前苏联、波兰、南斯拉夫、捷克等国也极为畅销。其中最受推崇的是他的原则概念及发明，包括：“将管 理学开创成为一门学科、目标管理与自我控制是管理哲学、组织的目的是为了创造和满足顾客、企业的基本功能是行销与创新、高层管理者在企业策略中的角色、成 效比效率更重要、分权化、民营化、知识工作者的兴起、以知识和资讯为基础的社会。”

 

　　德鲁克著书和授课未曾间断，自1971年起，一直任 教于克莱蒙特大学的彼德·德鲁克管理研究生院。为纪念其在管理领域的杰出贡献，克莱蒙特大学的管理研究院以他的名字命名。1990年，为提高非营利组织的 绩效，由弗朗西斯·赫塞尔本等人发起，以德鲁克的声望，在美国成立了“德鲁克非营利基金会”。该基金会十余年来选拔优秀的非营利组织，举办研讨会、出版教 材、书籍及刊物多种，对社会产生了巨大影响。

 

　　2002年6月20日，美国总统乔治·W·布什宣布彼得·德鲁克成为当年的“总统自由勋章”的获得者，这是美国公民所能获得的最高荣誉。

 

　　主要著述：

 

　　1946年 出版《公司的概念》，对成功的大企业有细腻而独到的分析。

　　1954年 出版《管理实践》，奠定大师的地位，并标志着管理学的诞生。

　　1966年 出版《卓有成效的管理者》，该书成为经典之作。

　　1973年 出版《管理：任务、责任、实践》巨著，该书被誉为“管理学”的“圣经”。

 

　　要了解一个企业，必须首先知道它的宗旨，而宗旨是存在于企业自身之外的。事实上，因为工商企业是社会的细胞，其宗旨必然存在于社会之中。企业宗旨的唯一定义就是创造顾客　　—— 德鲁克