学习型组织研修中心 | 设为首页 | English
| 加入收藏 | 我要投稿
| 我的空间 | 下载中心
| 在线学习 | 精品图书 
  首    页
文库 专栏 服务 论坛 资源 关于我们
范围
关键字
栏目热点
  ·创建学习型组织,争做知识型... 
  ·关于表彰2006年度全国学习型... 
  ·坚持开展创新活动创建“学习... 
  ·(九部委)关于印发《关于开... 
  ·激发员工创新活力 创立... 
  ·全国学习型组织标兵单位、知... 
  ·创建学习型企业  ... 
  ·全国“创建学习型组织、争做... 
  ·“创争”有了指标体系 
  ·创建学习型组织营造学习型团... 
栏目导航
· 学习型班组
· 知识型职工
 

  当前位置: 首页 >>文库 » 学习型组织 » 创争活动 » 正文
学习型标兵班组、知识型职工标兵获全国五一劳动奖状、奖章
时间:2007-05-18 21:53:46 作者:  来源: 阅读次数:

中 华 全 国 总 工 会 文 件
总工发[2007]17号
 

t99sm
XTeTx
K8yLm

中华全国总工会关于向全国学习型标兵班组、全国知识型职工标兵颁发全国五一劳动奖状、全国五一劳动奖章的决定
(2007年4月28日)

sO9MF

    由全国总工会、中央文明办、国家发改委、教育部、科技部、国防科工委、人事部、劳动和社会保障部、国资委、全国工商联等10部委联合开展的全国“创建学习型组织,争做知识型职工”活动,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实科学发展观,深入实施以提高职工素质为核心内容的职工素质建设工程,以培育一批学习能力强、创新能力强、竞争能力强的学习型班组和知识型职工为目标,深入推进创争活动,涌现出一大批刻苦学习,勤奋工作,锐意进取,勇于创新的优秀职工和先进集体。为表彰先进,宣传典型,团结动员广大职工为实现“十一五”规划、构建社会主义和谐社会建功立业,中华全国总工会决定:授予中石油抚顺石化分公司石油三厂王海班等10个全国学习型标兵班组全国五一劳动奖状;授予孔祥瑞等10名全国知识型职工标兵全国五一劳动奖章。
    希望受到表彰的全国学习型标兵班组和全国知识型职工标兵个人,珍惜荣誉,发扬成绩,再接再厉,不断创造新经验,做出新贡献。全国广大职工群众要以全国学习型标兵班组和全国知识型职工标兵为榜样,学习他们勤于学习、勇攀高峰的时代精神,爱岗敬业、无私奉献的主人翁精神;学习他们艰苦奋斗、努力开拓的拼搏精神,与时俱进、争创一流的创新精神;学习他们团结协作、互相关爱的团队精神,进一步激发工人阶级的创造活力和劳动热情,在各自的工作岗位上努力提高学习力、增强创新力、提升竞争力,形成技术创新、管理创新、工作创新的工作氛围,充分发挥工人阶级在构建社会主义和谐社会和全面建设小康社会中的主力军作用,为建设创新型国家,为实现“十一五”规划的宏伟目标做出新的更大贡献。

HmP0w

附件:全国五一劳动奖状和全国五一劳动奖章获得者名单
一、全国五一劳动奖状
中石油抚顺石化分公司石油三厂王海班
中国航天科技集团第八研究院第八00研究所唐建平班
青岛港(集团)有限公司大港分公司装卸二队
江西江铃汽车集团公司模具厂袁政海班
陕西韩城矿务局下峪口煤矿选煤厂洗煤班
上海铁路局上海机务段“周恩来号”机车组
天津天铁冶金集团公司热力厂汽机车间钳工三班
河北沧州供电公司陈屯220KV变电站
太钢不锈冷轧厂轧制工段2号轧机乙班
常熟开关制造有限公司CW总装组
二、全国五一劳动奖章
孔祥瑞  天津港煤码头公司高级技师
王德明  郑州铁路局郑州北车辆段检车员
杨  杰  安徽省淮北矿业集团朔里矿高级技师
郭晋龙  呼和浩特铁路局高级技师
徐小平  上海大众汽车有限公司高级技师
何登龙  大庆油田有限责任公司第四采油厂高级技师
刘幼生  武汉钢铁(集团)公司焦化公司高级技师
王兴柱  杭州市设备安装有限公司技师
唐朝晖  湖南省永州市人民医院肿瘤诊治中心副主任医师
黄明刚  重庆大江工业(集团)公司铸锻公司高级技师
(此件发各省、自治区、直辖市总工会、创争活动领导(指导)小组及全国铁路、金融、民航工会)

 
  • 系统思维 对标争先1——长治供电...    
  • 把学习放在执政党建设的突出位置    
  • 山东省创建学习型企业工作交流会...    
  • 建设学习型组织要把握六个要点、...    
  • 从潮流到务实:学习型组织漫卷中...    
  • 激发员工创新活力 创立海尔...    
  • 韶钢:学习——自主创新的内在动...    
  • 关于推荐报送第二批“创争”活动...    
  • 打造人才优势 增添创新活力 让企...    
  • “创争”活动呈现良好发展态势    
  •  

    版权声明:
    1.本网刊载此文,目的在于传递更多信息,并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
    2.本网原创文章皆为作者投稿或授权刊载于本网,版权归作者所有或本网与作者共同所有,未经允许,任何网站或媒体不得用于商业目的。如果您希望转载或刊用此文,请与我们联系。
    3.对于本网转载的部分公开发表的文章,我们均力所能及地注明初始来源和原创作者。如果您觉得侵犯了您的权益,请通知我们,我们会立即改正。

    [我要投稿] | [进入论坛聊聊]

       
     
    首页 | 关于我们 | 与我们联系 | 友情链接 | 网站地图 | 版权申明
    版权所有:学习型组织研修中心·中国学习型组织网[通用网址]
    Copyright © 2005 CKO Online Services. All Rights Reserved.
    技术支持:北京学而管理咨询有限公司
    热线电话:86-10-82827121 传真:86-10-82827120
    京ICP备05005136号 ·Powered by CMSEZ!